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O processo de motivação de uma pessoa depende da percepção que ela tiver para o seu estímulo, suas necessidades e seus desejos. Uma necessidade rompe o estado de equilíbrio do organismo, causando um estado de tensão, insatisfação, desconforto ou desequilíbrio. Esse estado leva o indivíduo a um comportamento ou ação capaz de descarregar essa tensão ou livrá-lo do desconforto ou do desequilíbrio. Se o comportamento for eficaz, o indivíduo encontrará a satisfação da necessidade, fazendo com que o seu organismo volte ao estado de equilíbrio anterior e a ajustar-se novamente ao ambiente.
√Č incorreto dizer que:
Com a aprendizagem e a repetição, os comportamentos tornam-se gradativamente mais eficientes na satisfação de certas necessidades.
Outras vezes, a necessidade n√£o √© satisfeita nem frustrada, mas sim transferida ou compensada. Isso se d√° quando a satisfa√ß√£o de outra necessidade reduz ou aplaca a intensidade da primeira necessidade que n√£o p√īde ser satisfeita.
No ciclo motivacional, muitas vezes a tensão provocada pelo surgimento da necessidade encontra uma barreira ou um obstáculo para sua liberação. Não encontrando saída normal, a tensão represada no organismo do indivíduo procura um meio indireto de saída, seja por via psicológica ou por via fisiológica.
As necessidades ou motivos são estáticos, são forças persistentes que provocam sempre os mesmos comportamentos.
Quando uma necessidade satisfeita não é motivadora de um comportamento, já não causa mais tensão ou desconforto.

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Outra pergunta: Administração

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Administração, 14.08.2019 23:53
Comunica√ß√£o empresarial.utilizando o modelo de harold lasswell voc√™ deve indicar se houve falha no processo de comunica√ß√£o e se caso tenha havido falha o que deve ser feito com problema n√£o volte a acontecer. justifique sua resposta‚Äč
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Administração, 15.08.2019 04:18
Ainforma√ß√£o viabiliza os planos estrat√©gicos das empresas ao trazer dados do ambiente externo (macroambiente) e interno (empresa). processar informa√ß√Ķes de forma r√°pida √© uma das exig√™ncias na era atual, considerada por muitos autores como a era da informa√ß√£o. aponte a alternativa que melhor define o conceito de tecnologia da informa√ß√£o (ti). escolha uma: a. as empresas sempre buscam resultados em um ambiente altamente competitivo e que est√° em constante mudan√ßa, para isso buscam informa√ß√Ķes apenas do mercado externo, ou seja, somente as informa√ß√Ķes de fora da empresa s√£o consideradas na tomada de decis√Ķes. b. tecnologia da informa√ß√£o (ti) em seu conceito √© composta por hardware, software, banco de dados, redes e pessoas. esses recursos tecnol√≥gicos suportam o fluxo de dados fornecendo respostas eficazes aos gestores para constru√ß√£o de seus planos estrat√©gicos, marketing e comunica√ß√£o. c. a tecnologia da informa√ß√£o e sistema de informa√ß√Ķes assume um papel importante, viabilizando a troca e distribui√ß√£o de informa√ß√Ķes, interna e externa ao ambiente da empresa, mas n√£o possui liga√ß√£o com o planejamento estrat√©gico da organiza√ß√£o. d. a tecnologia da informa√ß√£o serve como a base de dados de toda organiza√ß√£o, n√£o tendo necessidade a analise desses dados pelos gestores. a tomada de decis√£o indefere do processo de coleta de dados. e. a tecnologia da informa√ß√£o √© √ļtil apenas no setor de marketing da organiza√ß√£o, √© dele que sair√° as estrat√©gias para atua√ß√£o no mercado e alcance dos resultados esperados pela organiza√ß√£o
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Administração, 15.08.2019 01:26
"um empreendedor de sucesso deve estar bem preparado e ser formado em administração e áreas afins." essa afirmação está correta? justifique
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Administração, 15.08.2019 12:25
Quest√£o 3/5 - marketing de servi√ßos as pesquisas de mercado s√£o uma das principais ferramentas empregadas pelo marketing em prol do correto entendimento das vari√°veis existentes no mercado e da subsequente satisfa√ß√£o dos clientes. s√£o defini√ß√Ķes de pesquisa de mercado: i - ‚Äúum conjunto de atividades orientadas para a busca de um determinado conhecimento‚ÄĚ (rudio, 1986, p. 9). ii - "o conjunto de atividades empresariais, as quais se destinam a satisfazer os compradores e atender os objetivos da empresa" (mccarthy, 1964). iii - ‚Äúcorresponde √† elabora√ß√£o, √† coleta, √† an√°lise e √† edi√ß√£o de relat√≥rios sistem√°ticos de dados e descobertas relevantes sobre uma situa√ß√£o espec√≠fica de marketing enfrentada por uma empresa‚ÄĚ (kotler, 2000, p. 125). iv - ‚Äúo processo gerencial no qual est√£o inseridas a identifica√ß√£o, a coleta, a an√°lise a e dissemina√ß√£o de informa√ß√Ķes de forma sistem√°tica e objetiva, e seu uso serve para assessorar a ger√™ncia na tomada de decis√Ķes relacionadas √† identifica√ß√£o e √† solu√ß√£o de problemas (e oportunidades) de marketing‚ÄĚ (malhotra, 2004, p. 45). √© correto o que se afirma em: a i, iii e iv, apenas. b ii, iii e iv, apenas. c iii e iv, apenas. d i e ii, apenas. e todas as alternativas.
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O processo de motivação de uma pessoa depende da percepção que ela tiver para o seu estímulo, suas n...
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